19 de agosto de 2024

Uruguay fue pionero en instaurar por ley la jornada laboral de 8 horas en 1915 y ahora actores políticos y sindicales promueven una reducción, sin disminución salarial, con el objetivo de mejorar la calidad de vida de los trabajadores. La central única sindical PIT-CNT lanzó esta semana una campaña bajo el lema «Reducí la jornada laboral para vivir tu vida. Por salud, bienestar y tiempo en familia», en pleno año electoral. El Plenario Intersindical de Trabajadores-Congreso Nacional de Trabajadores (PIT-CNT) promueve que el Parlamento vote una ley que fije un máximo de 40 horas semanales de trabajo con una remuneración de 48 horas. De acuerdo con datos del Instituto Nacional de Estadística (INE), en 2023 el total de asalariados llegó a 1,2 millones, de los cuales 523.000 cumplieron más de 40 horas semanales, 267.000 menos de 48 horas, 158.000 un total de 48 horas y 98.000 excedieron las 48 horas por semana.